<\/p>\n
Krzysztof Gazda<\/strong>, zast\u0119pca przewodnicz\u0105cej komisji zak\u0142adowej Inicjatywy Pracowniczej w Chung Hong<\/strong>, zosta\u0142 zwolniony dyscyplinarnie, za\u0142oga przyst\u0105pi\u0142a do strajku. PROSIMY O NACISK TELEFONICZNY DZI\u015a i JUTRO na pracodawc\u0119, strajk trawa, pracownicy s\u0105 w zak\u0142adzie do 23.00, poni\u017cej relacja z przebiegu strajku.<\/span><\/p>\n \u201ePr\u00f3bujcie, domagajcie si\u0119 przywr\u00f3cenia Krzysztofa, zapowiadajcie si\u0119, \u017ce b\u0119dziecie im patrze\u0107 na r\u0119ce itd. lub dzwo\u0144cie,\u00a0je\u015bli jeste\u015bcie\u00a0dziennikarzami jakiej\u015b tam gazety\/portalu, domagaj\u0105c si\u0119 reakcji zarz\u0105du oraz \u017c\u0105dajcie odst\u0105pienia od represji wobec strajkuj\u0105cych, kt\u00f3rzy nielegalnie – jak wi\u0119\u017aniowie przetrzymywani s\u0105 w kantynie zak\u0142adu.<\/span><\/p>\n Nr telefon\u00f3w (prosi\u0107 Dominik\u0119 Frydlewicz): 717694723, 71 339 54 93, 71 7694720\u201d.<\/span><\/p>\n <\/span><\/p>\n Przed 15:00 Krzysztofowi wr\u0119czono pismo o rozwi\u0105zaniu z nim umowy o prac\u0119 <\/span>bez wypowiedzenia (zwolnienie dyscyplinarne), uzasadnione rzekomym \u201eci\u0119\u017ckim <\/span>naruszeniem obowi\u0105zk\u00f3w pracowniczych\u201d (pracodawca uzna\u0142 za \u201eci\u0119\u017ckie <\/span>naruszenie\u201d wykonywanie obowi\u0105zk\u00f3w zwi\u0105zkowych – organizowanie referendum, <\/span>udzia\u0142 w pikiecie 15. czerwca i domaganie si\u0119, aby bez zb\u0119dnej zw\u0142oki zosta\u0142o zawarte porozumienie o wyborze mediatora). Po zwolnieniu Krzy\u015bka, ok. 15:30 za\u0142oga pracuj\u0105ca na zmianie popo\u0142udniowej rozpocz\u0119\u0142a strajk. Na 50 os\u00f3b pracuj\u0105cych, 15 odst\u0105pi\u0142o od pracy, wybra\u0142o komitet strajkowy i przebywa w kantynie zak\u0142adu pracy.<\/span><\/p>\n Pracodawca najpierw wzywa\u0142 indywidualnie pracownik\u00f3w do biura, a gdy <\/span>strajkuj\u0105cy odm\u00f3wili, menager HR – Dominika Frydlewicz<\/strong> – zesz\u0142a do kantyny i kaza\u0142a wszystkim pracownikom podpisa\u0107 informacj\u0119, \u017ce pracodawca \u201ezwalnia ich z obowi\u0105zku \u015bwiadczenia pracy\u201d. Strajkuj\u0105cy odm\u00f3wili podpisania dokument\u00f3w i o\u015bwiadczyli, \u017ce trwa strajk. Przedstawicielka pracodawcy \u201eodm\u00f3wi\u0142a przyj\u0119cia do wiadomo\u015bci tej informacji\u201d i argumentowa\u0142a, \u017ce strajk nale\u017cy zapowiedzie\u0107 5 dni wcze\u015bniej (co nie jest zgodne z ustaw\u0105 o sporach zbiorowych, kt\u00f3ra daje pracownikom prawo do natychmiastowego <\/span>rozpocz\u0119cia strajku, gdy pracodawca zwolni\u0142 dzia\u0142acza zwi\u0105zkowego, prowadz\u0105cego sp\u00f3r). Nast\u0119pnie pracownikom nakazano opu\u015bci\u0107 zak\u0142ad pracy w przeci\u0105gu 10 minut, a gdy to nie przynios\u0142o rezultatu, pracodawca zapowiedzia\u0142, \u017ce na pracownik\u00f3w czekaj\u0105 busy, odwo\u017c\u0105ce ich do domu (wi\u0119kszo\u015b\u0107 strajkuj\u0105cych doje\u017cd\u017ca z Wa\u0142brzycha i Nowej Rudy). Po pewnym czasie w kantynie pojawi\u0142 si\u0119 ochroniarz z firmy Nord Watch<\/strong>, kt\u00f3ry zakaza\u0142 strajkuj\u0105cym opuszczania sto\u0142\u00f3wki – z wyj\u0105tkiem wychodzenia do toalety.<\/span><\/p>\n Ok. 19:00 do zak\u0142adu przyjecha\u0142a policja, wezwana przez pracodawc\u0119. Funkcjonariusze z komendy Wroc\u0142aw-Krzyki r\u00f3wnie\u017c nakazali strajkuj\u0105cym opu\u015bci\u0107 \u201eprywatny teren\u201d,\u00a0 poniewa\u017c \u201epracodawca sobie nie \u017cyczy ich obecno\u015bci na zak\u0142adzie\u201d. Po interwencji telefonicznej u oficera dy\u017curnego, policja odst\u0105pi\u0142a, poniewa\u017c nie stwierdzi\u0142a przest\u0119pstwa, pouczy\u0142a tak\u017ce pracodawc\u0119 o prawie pracownik\u00f3w do swobodnego poruszania si\u0119 po terenie zak\u0142adu – pomimo to, ochrona odmawia obecnie strajkuj\u0105cym mo\u017cliwo\u015bci wyj\u015bcia na dziedziniec. Strajkuj\u0105cy maj\u0105 nadziej\u0119, \u017ce wi\u0119cej pracownik\u00f3w przyst\u0105pi do strajku niebawem, gdy rozpocznie si\u0119 dwudziestominutowa przerwa.<\/span><\/p>\n 20:00 Pracownicy strajkuj\u0105cy siedz\u0105 w zamkni\u0119ci w kantynie. Nie s\u0105 wypuszczani na zewn\u0105trz ani do palarni (kt\u00f3ra te\u017c jest na zewn\u0105trz). Powiedziano im, \u017ce albo maj\u0105 siedzie\u0107 w kantynie i mog\u0105 tylko wyj\u015b\u0107 do toalety albo wychodz\u0105 z zak\u0142adu. Pracownicy wezwali policj\u0119, gdy\u017c s\u0105 przetrzymywani wbrew prawu. Policjant uzgodni\u0142 z kadrow\u0105 \u2013 Dominik\u0105 Frydlewicz – \u017ce pracownicy b\u0119d\u0105 wypuszczani z kantyny tylko do toalety albo mog\u0105 opu\u015bci\u0107 zak\u0142ad. W zwi\u0105zku z tym, \u017ce strajkuj\u0105cy s\u0105 przetrzymywani w kantynie, nie maj\u0105 kontaktu z reszt\u0105 za\u0142ogi. Pracownicy, kt\u00f3rzy nie przyst\u0105pili od razu do strajku i poszli na hal\u0119 produkcyjn\u0105, w czasie przerwy w pracy nie zostali wpuszczeni do kantyny, gdzie przetrzymuje si\u0119 strajkuj\u0105cych!!!!!<\/span><\/p>\n \nKomisja Zak\u0142adowa OZZ Inicjatywa Pracownicza<\/span><\/strong><\/p>\n w Chung Hong<\/span><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Krzysztof Gazda, zast\u0119pca przewodnicz\u0105cej komisji zak\u0142adowej Inicjatywy Pracowniczej w Chung Hong, zosta\u0142 zwolniony dyscyplinarnie, za\u0142oga przyst\u0105pi\u0142a do strajku. PROSIMY<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"colormag_page_layout":"default_layout","footnotes":""},"categories":[7],"tags":[],"class_list":["post-5985","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-gospodarka"],"yoast_head":"\n